Bundeswehr zoekt vrouwen – Milena uit Königs Wusterhausen helpt een handje!

Bundeswehr zoekt vrouwen – Milena uit Königs Wusterhausen helpt een handje!

De Bundeswehr heeft de afgelopen jaren een opmerkelijke toename van het aantal rekruteringen geregistreerd, niet in de laatste plaats vanwege de aanhoudende veiligheidssituatie in Europa. In Königs Wusterhausen besloot een jonge soldaat, de 20-jarige Milena, om in de Bundeswehr te dienen. Als een van de twee vrouwen in haar compagnie in IT Battalion 381 bereidde ze zich voor op de uitdagingen en kansen die deze beslissing met zich meebrengt. ‘Ik wil sergeant worden’, zegt ze terwijl ze zich voorbereidt op haar aanstaande dienstplicht.

Milena tekende in mei 2025 een contract voor vier jaar nadat ze in 2023 aanvankelijk haar vrijwillige militaire dienst was begonnen voor 11 maanden, die ze later verlengde tot 23 maanden. Haar beslissing om niet te gaan studeren maar praktische taken op zich te nemen is voor velen misschien onbegrijpelijk, maar wat voor haar telt is de mogelijkheid om actief deel te nemen aan de technologische ontwikkeling van de Bundeswehr. Ze benadrukt dat de politieke situatie als gevolg van de oorlog in Oekraïne niet haar voornaamste motivatie was. Voor hen ligt de focus op professionele kansen en het gemeenschapsgevoel binnen de troepen.

Uitdagingen voor vrouwen in de Bundeswehr

Met slechts 13% vrouwen in de Bundeswehr behoort Milena tot een minderheid. Veel vrouwen worden geconfronteerd met uitdagingen in deze traditioneel door mannen gedomineerde omgeving, maar zij waardeert de kameraadschap en het gevoel van verbondenheid in de kazerne. “Het is belangrijk dat wij vrouwen zichtbaarder worden in de Bundeswehr”, zegt ze. Uw bedrijf oefent regelmatig om voorbereid te zijn op stressvolle situaties, zoals gesimuleerde drone-alarmen.

In 2024 is het aantal aanvragen voor de Bundeswehr met bijna 20% gestegen ten opzichte van het jaar ervoor, meldt ZDF. In 2024 hebben ongeveer 51.200 mensen een aanvraag voor militaire dienst ingediend, waaruit blijkt dat de belangstelling voor dienstplicht groot blijft. Er was ook een toename van het aantal vrouwelijke aanvragers met ongeveer 14%, waardoor 8.200 vrouwen geïnteresseerd raakten in de dienst.

• 2023: 43.195 Bewerbungen
• 2024: 51.200 Bewerbungen
• Frauenanteil an den Bewerbungen: 16%

Natuurlijk zijn er ook uitdagingen. In 2023 stopten ongeveer 5.100 van de 18.810 nieuwe soldaten tijdens de proefperiode van zes maanden met hun opleiding. Uit de data blijkt dat dit vrijwel geheel op eigen verzoek gebeurde. Het Ministerie van Defensie is van plan om in 2025 een nieuw militaire dienstmodel te introduceren, dat op vrijwillige basis zal starten om in 2031 de personeelssterkte van 203.000 man te bereiken. Dit zou nieuwe perspectieven kunnen bieden voor jongeren die geïnteresseerd zijn in de Bundeswehr.

De toekomst van het leger

Hoewel de concurrentie om posities in de Bundeswehr heviger wordt, zijn de rekruteringscijfers bemoedigend. De resultaten van het targeten van jongeren via sociale media en gepersonaliseerde advertenties zijn merkbaar, en de oorlog in Oekraïne heeft de aandacht voor het belang van een machtige Bundeswehr vergroot. Milena en haar kameraden in de Bundeswehr ervaren dit uit de eerste hand, vooral tijdens oefeningen die voorbereid zijn op reële dreigingen.

Uiteindelijk is het duidelijk: de Bundeswehr bevindt zich in een proces van transformatie en modernisering, vooral als het gaat om de inclusie van vrouwen. De verhalen van soldaten als Milena vormen een belangrijk stukje van de puzzel bij het hervormen van het perspectief van dienstbaarheid en de rol ervan in de samenleving. “Ik voel me hier op mijn gemak en doe iets zinvols”, legt ze vol overtuiging uit.

In een veranderend Europa valt nog te bezien hoe de rekruteringsstrategie van de Bundeswehr zich zal ontwikkelen. Ook de huidige discussie over een mogelijke herinvoering van de dienstplicht zou een rol kunnen spelen, zo blijkt uit de informatie van Spiegel komt naar voren.