Træning til at blive firmabrandmand: Helte, der tjener samfundet!

Transparenz: Redaktionell erstellt und geprüft.
Veröffentlicht am

Cottbus: Praktikant Sarah Thiel fortæller om sine oplevelser i fabrikkens brandvæsen og værdien af ​​offentlig service.

Cottbus: Auszubildende Sarah Thiel berichtet über ihre Erfahrungen bei der Werkfeuerwehr und den Wert des öffentlichen Dienstes.
Cottbus: Praktikant Sarah Thiel fortæller om sine oplevelser i fabrikkens brandvæsen og værdien af ​​offentlig service.

Træning til at blive firmabrandmand: Helte, der tjener samfundet!

I Cottbus sørger brandvæsenet ikke kun for sikkerheden, men træner også morgendagens helte. Et lysende eksempel på dette er Sarah Thiel, en praktikant brandmand, som allerede kan se tilbage på erfaringer med Schönwalde frivillige brandvæsen og byen Golßen. Hendes karriere viser, hvor tilfredsstillende og værdifuldt public service-arbejde er, især i et samfund, der værdsætter teamånd, ansvarlighed og engagement. "De daglige udfordringer giver mig mulighed for at hjælpe mennesker og sikre sikkerhed," siger Sarah. Hun er bevidst om det ansvar, som hendes rolle indebærer: "At styrke borgernes tillid til Cottbus er en vigtig bekymring for mig," fortæller hun[ Cottbus.de ].

I løbet af sin uddannelse lærte Sarah ikke kun tekniske færdigheder, men også vigtigheden af ​​empati og socialt engagement. Som en del af et stærkt team sætter hun pris på byforvaltningens åbenhed over for feedback og forslag til forbedringer. "Påskønnelsen af ​​vores engagement er en stor motivator," siger hun. Hun synes, det er særligt flot, at Cottbus byforvaltning står for nærhed og engagement i borgerne. Gennem sin uddannelse ønsker hun at bidrage aktivt til fællesskabet og samtidig uddanne sig.

Vejen til at blive fabriksbrandmand

Uddannelse til firmabrandmand er en spændende og alsidig uddannelsesvej. Udover at bruge teknologi og udføre redningsaktioner, omfatter det også førstehjælpsforanstaltninger og træning i nødsituationer. Fysisk kondition og evnen til at arbejde som et team er afgørende for at kunne mestre de forskellige udfordringer i hverdagens brandvæsen. "Vi lærer alt fra brandslukning til teknisk assistance," forklarer Sarah. I Cottbus tilbydes uddannelse som et dobbelt system, som gør det muligt for praktikanter at modtage praktisk og teoretisk træning uden nogen formelle adgangsbegrænsninger. Dette åbner lovende udsigter for mange unge mennesker, der har deres gymnasiebevis eller en teknisk kvalifikation[ training.de ].

For enhver, der er interesseret i brandvæsenet, er udsigten til fremtidig mellembeskæftigelse fristende. Uddannelsen varer normalt mellem et og tre år, og indtjeningsudsigterne er attraktive: Under uddannelsen modtager du, afhængig af rang, mellem 1.090 og 1.258 euro brutto om måneden. Efter endt uddannelse kan de nye brandmænd forvente en begyndelsesløn på op til 2.500 euro brutto, hvilket gør brandvæsenet til en respekteret arbejdsgiver.

Cottbus og Lusatia: samfund og hjem

Sarah har en dyb forbindelse til sit hjemland, Cottbus og Lusatia. ”Det er vigtigt for mig at støtte byen som et trygt, stærkt og solidarisk samfund,” understreger hun. Deres engagement viser en levende nærhed til borgerne og lysten til at deltage aktivt i bylivet. Byforvaltningen fremmer den regionale idé og er afhængig af et stærkt team, der arbejder sammen om at sikre borgernes sikkerhed og er i stand til at agere i forskellige situationer. "Jeg glæder mig til at vokse i min træning og lære sammen med mine kollegaer," slutter Sarah med et smil.[ Cottbus.de ]

Uddannelsen til firmabrandmand er et eksempel på, hvor vigtigt det er for unge at blive aktive i deres hjemland for at sikre en fremtid ikke kun for dem selv, men også for deres lokalsamfund. I Cottbus er holdånden meget vigtig – endnu en grund til, at Sarah Thiel har helt ret i denne lynhurtige virkelighed i brandvæsenet.