Spor o minimalni plači na vrhuncu: odločitev predvidoma 27. junija!

Spor o minimalni plači na vrhuncu: odločitev predvidoma 27. junija!

V Nemčiji je pred vrati odločitev o morebitnem dvigu minimalne plače. Komisija za minimalno plačo bo svoje rezultate predstavila 27. junija 2025, vendar se zdi, da so pogoji za dogovor vse prej kot stabilni. Glede na nedavno poročilo iz fr.de Sindikati in SPD pozivajo k dvigu minimalne plače na 15 evrov na uro. To bi lahko bilo zelo pomembno za marsikaterega zaposlenega v Nemčiji, saj je trenutna minimalna plača od zadnjega zvišanja za 82 centov pred dvema letoma 12,82 evra.

Razprava o minimalni plači ni nova. Delodajalci so že v letu 2022 jasno povedali, da so skeptični glede povečanja in svarijo pred možnimi izgubami delovnih mest. Predvsem generalni direktor Gesamtmetalla Oliver Zander pri minimalni plači 15 evrov vidi precejšnja gospodarska tveganja. Nasprotno nemška socialna zveza zahteva celo minimalno plačo 15,12 evra, medtem ko Nemška zveza sindikatov (DGB) zahteva 15,27 evra za leto 2026. zdf.de poročali.

Vloga komisije za minimalno plačo

Komisija za minimalno plačo ima v tem procesu ključno vlogo. Ustanovljen je bil leta 2015, da bi vsaki dve leti pregledal raven minimalne plače. Komisijo sestavljajo predsednik in več stalnih članov socialnih partnerjev in se sestaja najmanj trikrat letno. Komisija je zadolžena za oceno učinkov minimalne plače na trg dela in konkurenčne razmere. Posebno pozornost namenjamo zaščiti zaposlenih, saj uradna spletna stran BMAS pojasnil.

Trenutno se špekulira, da brez dogovora komisija za minimalno plačo ne bo ostala v sedanji obliki. Prejšnji škandal junija 2023, v katerem je podpora predsednice Christiane Schönefeld predstavnikom delodajalcev naletela na močno javno kritiko, krepi zaskrbljenost. Zato se pričakuje, da je dogovor med politiko in gospodarstvom nujen za zagotovitev nadaljnjega obstoja Komisije.

Napovedi in politične napetosti

Politiki se ne strinjajo. V SPD poudarjajo, da mora minimalna plača znašati vsaj 60 odstotkov povprečnega dohodka, in predvidevajo dvig najkasneje do leta 2026. To pomeni, da bi minimalna plača 15 evrov lahko postala realnost do leta 2026. Unija pa je premalo odprta in zavrača politično minimalno plačo. Te razlike bi lahko povzročile dodatne napetosti znotraj semaforizirane koalicije, kot kažejo zadnja poročila.

Videti je treba, ali bo zvezna vlada v bližnji prihodnosti lahko predstavila izvedljivo rešitev. Vodilni ekonomski inštituti pa v prihodnjem letu napovedujejo okrevanje gospodarstva, kar bi lahko vplivalo na pogajalski okvir. Če bo dogovor dosežen 30. junija, bi to lahko dalo nov zagon politiki trga dela v Nemčiji in prineslo pomembne spremembe za zaposlene.