Disputa coletiva escalada: Pritzwalk Gear Works ameaça greves ilimitadas!

Disputa coletiva escalada: Pritzwalk Gear Works ameaça greves ilimitadas!

Pritzwalk, Deutschland - Na cidade de Pritzwalk, está borbulhando. Em 18 de junho de 2025, a força de trabalho no Cogwerk está planejando um último lembrete ao empregador na forma de uma greve de aviso. Essa já foi a sexta renúncia do trabalho desde o início da disputa tarifária, o que é cada vez mais piora. Like the Märkische General Relatórios, o Metall Relates já anunciou um retro -votado.

O negociador do IG Metall, Anne Borchelt, acusou a administração de bloquear ativamente a conclusão de um novo acordo coletivo. Os funcionários exigem um aumento de taxa de pelo menos 6,85 %. A oferta de empregadores, por outro lado, está aparentemente muito abaixo dessas reivindicações. Embora os empregadores não tenham discussões há meses e ofereçam apenas um aumento salarial de dois por cento, o humor entre os funcionários é bastante tenso e acusado. Michael Siemens, presidente do Conselho de Obras, também expressou sua desconfiança em comparação com a transparência das figuras de negócios da gestão corporativa.

protesto e passado

Já em 24 de janeiro de 2025, houve uma primeira greve de aviso, na qual os funcionários cuidaram do trabalho das 6h às 8h. O protesto em frente ao trabalhador foi extremamente impressionante com a participação quase completa do turno inicial. pritzwalker stadtzung relatou a força de trabalho sobre o status do status do status do status do status do status do status do status do status do status do status do status do status do status do status do status do status do status do status do status do status do status do status do status do status do status do status do status O lado do empregador também propõe um sistema premium que está obrigado à taxa, lucro e presença do comitê - uma proposta que Borchelt criticou como inadequada e inadequada.

A história da minhoca de engrenagem não é insignificante e remonta a dois anos quando os funcionários lutaram contra o reconhecimento do IG metais como parceiros de negociação após mais de 30 anos de negociação coletiva. No verão de 2023, um primeiro acordo coletivo foi finalmente assinado, o que era um ponto brilhante para muitos funcionários. No entanto, os desenvolvimentos atuais deixam claro que a luta por salários justos e condições de trabalho continua.

Visão geral da rodada tarifária

Em um contexto mais amplo, a rodada tarifária na indústria metálica e elétrica já é tempos turbulentos. O IG Metall aplicou várias melhorias para seus membros nos últimos anos. Isso inclui, entre outras coisas, a possibilidade de funcionários com crianças ou trabalhos em turnos, escolher entre tarifas adicionais e dias livres adicionais. No entanto, essas inovações, que definitivamente tornam a vida dos funcionários, estão enfrentando os antecedentes de que as empresas estão cada vez mais sob pressão e desejam garantir seus lucros. Isso mostra que as negociações sobre salários e condições de trabalho estão longe de ser apenas localmente, mas também em nível nacional. Por exemplo, metall Sobre várias alterações atuais que melhorarão as demandas e condições nos próximos poucos anos.

Para a força de trabalho em Pritzwalk, a questão permanece como ela continuará e se o lado do empregador finalmente entra em conversa para reduzir as tensões existentes. Com a greve permanente iminente, a paciência dos funcionários parece estar esgotada e a pressão sobre a gerência está crescendo. Os próximos dias mostrarão se haverá um contrato ou a força de trabalho deve continuar mantendo a pressão.