Kollektiivinen kiista kärjistyi: Pritzwalk Gear Works uhkaa rajoittamattomia lakkoja!

Kollektiivinen kiista kärjistyi: Pritzwalk Gear Works uhkaa rajoittamattomia lakkoja!

Pritzwalk, Deutschland - Pritzwalkin kaupungissa se kupli. Cogwerkin työvoima suunnittelee 18. kesäkuuta 2025 viimeistä muistutusta työnantajalle varoituslakon muodossa. Tämä on jo ollut kuudes työ eroaa tariffin alusta lähtien, mikä on yhä enemmän huonontunut. Kuten Märkische General Raportit, IG Metall on jo ilmoittanut, että ennakkoluulotonta pysyviä strikkejä, jos puhetta uudesta kollektiivisesta sopimuksesta ei ole käynnissä.

IG Metallin neuvottelija Anne Borchelt on syyttänyt johtoa uuden työehtosopimuksen päättämisen aktiivisesta estämisestä. Työntekijät vaativat vähintään 6,85 prosenttia maksun korotusta. Työnantajien tarjous puolestaan ​​on ilmeisesti kaukana näiden väitteiden alapuolella. Vaikka työnantajat eivät ole käyneet keskusteluja kuukausia ja tarjoavat vain kahden prosentin palkankorotusta, työntekijöiden mieliala on melko kireä ja veloitettu. Työnneuvoston puheenjohtaja Michael Siemens ilmaisi myös epäluottamuksensa verrattuna yritysjohtamisen liiketoimintahahmojen läpinäkyvyyteen.

mielenosoitus ja menneisyys

Jo 24. tammikuuta 2025 oli ensimmäinen varoituslakko, jossa työntekijät huolehtivat työstä klo 18–8. Työntekijän edessä oleva mielenosoitus oli erittäin vaikuttava, kun varhaisen vuoron melkein täydellinen osallistuminen. Kuten Pritzwalker Stadtzung ilmoitti, että työhön liittyvä työhön liittyvä työsuhde ja painotti kuuden neuvottelun asemaa. Työnantajan puoli ehdottaa myös palkkiojärjestelmää, joka on sitoutunut komitean korkoon, voittoon ja läsnäoloon - ehdotukseen, jota Borchelt kritisoi riittämättömänä ja riittämättömänä.

Vaihtorakan historia ei ole merkityksetön ja menee takaisin kaksi vuotta, kun työntekijät taistelivat IG -metallin tunnustamisesta neuvottelukumppaneiksi yli 30 vuoden työehtosopimusneuvottelujen jälkeen. Kesällä 2023 lopulta allekirjoitettiin ensimmäinen työehtosopimus, mikä oli monille työntekijöille valoisa paikka. Nykyinen kehitys tekee kuitenkin selväksi, että taistelu oikeudenmukaisista palkoista ja työoloista jatkuu.

yleiskatsaus tariffikierroksesta

Laajemmassa tilanteessa metalli- ja sähköteollisuuden tariffikierros on jo turbulenssia aikoja. IG Metall on täytäntöön jäsentensä viime vuosina erilaisia ​​parannuksia. Tähän sisältyy muun muassa lasten työntekijöiden tai vuorotyön mahdollisuus valita ylimääräisten tariffien ja lisävapaiden päivien välillä. Nämä innovaatiot, jotka ehdottomasti tekevät työntekijöiden elämästä, kohtaavat kuitenkin taustan, että yritykset ovat yhä paineen alaisena ja haluavat varmistaa voitonsa. Tämä osoittaa, että palkkojen ja työolojen neuvottelut ovat kaukana vain paikallisesti, mutta myös kansallisella tasolla. Esimerkiksi ig metall monista nykyisistä muutoksista, jotka parantavat seuraavien vuosien vaatimuksia ja olosuhteita.

Pritzwalkin työvoiman kannalta on kysymys siitä, miten se jatkuu ja onko työnantajan puoli lopulta keskusteluun nykyisten jännitteiden vähentämiseksi. Tulevan pysyvän lakon myötä työntekijöiden kärsivällisyys näyttää olevan uupunut ja johdon paine kasvaa. Seuraavat päivät osoittavat, onko sopimusta vai työvoiman on jatkettava painostuksen ylläpitämistä.