Kollektiv tvist eskaleret: Pritzwalk Gear fungerer truer ubegrænsede strejker!

Kollektiv tvist eskaleret: Pritzwalk Gear fungerer truer ubegrænsede strejker!

Pritzwalk, Deutschland - I byen Pritzwalk bobler det. Den 18. Juni 2025 planlægger arbejdsstyrken i Cogwerk en sidste påmindelse til arbejdsgiveren i form af en advarselsstrejke. Dette har allerede været den sjette arbejdspladser siden begyndelsen af ​​toldvisten, som i stigende grad forværres. Ligesom Märkische General Rapporter, Ig Metall har allerede annonceret en pre -vote om permanent strejker, hvis de taler om en ny kollektiv aftale ikke er vedtaget.

Forhandleren af ​​IG Metall, Anne Borchelt, har beskyldt ledelsen for aktivt at blokere konklusionen af ​​en ny kollektiv aftale. Medarbejderne kræver en gebyrforøgelse på mindst 6,85 procent. Tilbudet fra arbejdsgivere er på den anden side tilsyneladende langt under disse påstande. Mens arbejdsgivere ikke har haft nogen diskussioner i flere måneder og kun tilbyder en lønforøgelse på to procent, er stemningen blandt ansatte temmelig anspændt og tiltalt. Michael Siemens, formanden for Works Council, udtrykte også sin mistillid sammenlignet med gennemsigtigheden af ​​virksomhedens styring af virksomhedsstyring.

protest og fortid

Allerede den 24. januar 2025 var der en første advarselsstrejke, hvor medarbejderne tog sig af arbejde fra kl. 18 til 20, protesten foran arbejdstageren var ekstremt imponerende med næsten fuldstændig deltagelse af det tidlige skift. Som Pritzwalker Stadtzung rapporterede, informerede arbejdsstyrken om status for forhandlingerne og understregede de fremadrettede fremskridt i Six-forhandlingen. Arbejdsgiversiden foreslår også et premium -system, der er bundet til udvalgsrate, fortjeneste og tilstedeværelse - et forslag, som Borchelt kritiserede som utilstrækkeligt og utilstrækkeligt.

Gearormens historie er ikke ubetydelig og går tilbage to år, når medarbejderne kæmpede for anerkendelsen af ​​IG Metall som forhandlingspartnere efter mere end 30 års kollektiv forhandling. I sommeren 2023 blev der endelig underskrevet en første kollektiv aftale, hvilket var et lyspunkt for mange ansatte. Imidlertid gør den nuværende udvikling det klart, at kampen for fair lønninger og arbejdsvilkår fortsætter.

Oversigt over toldrunden

I en bredere sammenhæng er toldrunden i metal- og elektrisk industri allerede turbulente tider. IG Metall har håndhævet forskellige forbedringer for sine medlemmer i de senere år. Dette inkluderer blandt andet muligheden for medarbejdere med børn eller i skiftarbejde til at vælge mellem yderligere takster og yderligere gratis dage. Imidlertid står disse innovationer, der bestemt gør medarbejdernes liv, over for baggrunden, at virksomheder i stigende grad er under pres og ønsker at sikre deres overskud. Dette viser, at forhandlinger om lønninger og arbejdsvilkår langt fra kun er lokalt, men også på nationalt niveau. F.eks. ig metall Om forskellige aktuelle ændringer, der vil forbedre kravene og betingelserne i de næste par år.

For arbejdsstyrken i Pritzwalk forbliver spørgsmålet, hvordan det vil fortsætte, og om arbejdsgiversiden endelig kommer i samtale for at reducere de eksisterende spændinger. Med den forestående permanente strejke synes medarbejdernes tålmodighed at være opbrugt, og presset på ledelsen vokser. De næste par dage viser, om der vil være en aftale, eller arbejdsstyrken skal fortsætte med at opretholde presset.