Krise i bilindustrien: 690 jobber ved Bodensjøen i fare!

Transparenz: Redaktionell erstellt und geprüft.
Veröffentlicht am

Hennigsdorf: Tap av jobb og identitetskrise i bilindustrien. Hvordan fabrikknedleggelser legger en belastning på familier.

Hennigsdorf: Arbeitsplatzverlust und Identitätskrise in der Automobilindustrie. Wie Werksschließungen Familien belasten.
Hennigsdorf: Tap av jobb og identitetskrise i bilindustrien. Hvordan fabrikknedleggelser legger en belastning på familier.

Krise i bilindustrien: 690 jobber ved Bodensjøen i fare!

De siste månedene har bilindustrien i Tyskland og Europa måttet slite med enorme utfordringer. Leverandører er spesielt hardt rammet, ettersom de kommer under press fra fabrikknedleggelser og nedbemanning. En spesielt bekymringsfull utvikling trekkes frem i en ny rapport av ZDF vist, hvor de direkte effektene på ansatte og deres familier er imponerende beskrevet.

Nedleggelsen av ZF-fabrikken ved Bodensjøen i 2027 vil gjøre frykten til Rene og Nina, både i begynnelsen av 30-årene og mangeårige ansatte ved ZF Friedrichshafen AG, til virkelighet. Tapet av 690 arbeidsplasser vil ikke bare ramme dem begge personlig, men vil også få alvorlige konsekvenser for den struktursvake regionen. Slike opplevelser er ikke isolerte tilfeller; De illustrerer hvor mye tap av jobb går hånd i hånd med tap av identitet, slik rapporten fremhever.

Sterke endringer i bransjen

Situasjonen er ikke bare lokal, men påvirker hele næringen. Høyt bil motor og sport Bilindustrien er i krisemodus. Stemningen i bedriftene har nådd et lavmål, noe som gjenspeiles i en nedgang i antall ansatte: Næringen har i dag kun 761 000 ansatte, i stedet for 780 000 året før. Prognoser indikerer at dette tallet vil fortsette å falle.

De økonomiske vanskelighetene er mangfoldige: svak etterspørsel, høye kostnader og usikkerhet, spesielt med tanke på e-mobilitet og fremtiden til forbrenningsmotorer. Eksperter advarer om at de økende utfordringene tvinger bilprodusentene til å ta drastiske tiltak, som å kutte tusenvis av arbeidsplasser. Selskaper som Schaeffler, Bosch og Volkswagen er i forkant av disse omstruktureringene.

Hverdagen til de berørte

For ansatte som Patricia Düncher, som har jobbet hos billeverandøren Brose i Würzburg i 42 år, øker usikkerheten for hver dag som går. I sin alder er hun veldig bekymret for å ikke finne en ny jobb. Dette er en felles følelse som deles av mange mennesker i lignende stillinger. Sofia Lange, som jobber i stålverket i Hennigsdorf, er også rammet. Familien din har lange tradisjoner i bedriften, som for tiden er på korttidsarbeid. Hun uttrykker sin frustrasjon over at hun ikke kan gjøre jobben sin ordentlig og likevel ikke ønsker å flytte fordi det er hennes hjem.

Behovet for å avsløre de virkelige røttene blir stadig tydeligere. Følelsen av usikkerhet påvirker ikke bare individuelle skjebner, men fører også til et brudd i de sosiale strukturene i enkelte samfunn. Som ZDF-rapporten på imponerende vis viser, fører den økonomiske situasjonen til en flytting bort fra de en gang stabile båndene mellom hjem, familie og jobb.

Det gjenstår å se hvordan situasjonen vil utvikle seg de neste månedene. Ekspertene er enige: De nåværende jobbkuttene er bare begynnelsen på en smertefull prosess som vil endre den tyske bilindustrien dypt. ZDF i dag skal leses.

Fremtiden? Det avhenger av hvor raskt bransjen kan snu ting og hvor godt de berørte ansatte støttes. Men inntil da er det fortsatt mye rom for bekymrede tanker og usikkerhet i de berørte familiene.