Digitālais pavērsiens Spree-Neiße rajonā: Administrācija 2030 būs vērsta uz iedzīvotājiem!

Digitālais pavērsiens Spree-Neiße rajonā: Administrācija 2030 būs vērsta uz iedzīvotājiem!

Spree-Neiße rajonā lietas kļūst digitālas! Iniciatīva “Digitālā rajona administrācija Spree-Neiße 2030” uzņem apgriezienus un sola fundamentāli modernizētu pārvaldi. Saskaņā ar Radio Cottbus Administrācija cenšas piedāvāt uz iedzīvotājiem orientētus, digitālus un nākotnei drošus pakalpojumus, kas ir vienkārši, ātri un pārskatāmi. No 2026. gada visiem administratīvajiem pakalpojumiem jābūt pieejamiem tiešsaistē, saprotamiem un bez šķēršļiem – visu diennakti un mobilajās ierīcēs.

Vīzija ietver administratīvo procedūru vienkāršošanu, gaidīšanas laika samazināšanu un informācijas atvieglošanu. Izstrādes mērķis ir modernizēt iekšējos procesus un izveidot digitālus procesus, kas padara nevajadzīgus papīra un darba soļu dublēšanu. Strādājam arī pie efektīvākas sadarbības starp departamentiem.

Koncentrējieties uz profesionālajiem apstākļiem

Ne mazsvarīga stratēģijas sastāvdaļa ir mūsdienīgu darba apstākļu radīšana, lai ilgtermiņā piesaistītu un noturētu kvalificētus darbiniekus. Mobilo darbstaciju uzstādīšana, moderno tehnoloģiju izmantošana un mērķtiecīga tālākizglītība ir šo izmaiņu galvenie aspekti. Datu aizsardzība un informācijas drošība ir arī ļoti svarīga, lai nodrošinātu krīzēm drošu administrēšanu.

Uz kvalificētu darbinieku trūkumu, kas ir īpaši draudīgs valsts sektorā, administrācija reaģē ar pārkārtošanos. Galu galā viņi ir skaļi Teilors Vesings Valsts sektorā ir neaizpildītas vairāk nekā 500 000 darbavietu, un sagaidāms, ka šis skaits turpinās pieaugt līdz 2030. gadam. Demogrāfiskās pārmaiņas saasina situāciju, jo daudzi pieredzējuši darbinieki aiziet pensijā.

Tehnoloģiskais atbalsts

Šeit tiek izmantota tehnoloģija: moderno tehnoloģiju, piemēram, mākslīgā intelekta (AI) izmantošana varētu ievērojami palielināt pārvaldes efektivitāti un pilsoņiem draudzīgumu. AI pielietojuma jomas ietver digitālo lietojumprogrammu procesus, uzlabotu saziņu ar iedzīvotājiem un iekšējās darbplūsmas pārvaldību. Taču īstenošanai ir savas nepilnības, piemēram, apmācības nepieciešamība un juridiski šķēršļi, kas jāpārvar.

Digitalizācijas stratēģijas izaicinājumus nevajadzētu novērtēt par zemu. Regulējošās prasības, jo īpaši Vispārējā datu aizsardzības regula (GDPR), ir jāievēro katrā solī. Turklāt būtiska ir cieša sadarbība ar iepirkumu juristiem un IT juristiem, kā tas notiek DO izpilda. Arī mākslīgā intelekta sistēmu iepirkums ir rūpīgi jāplāno – ilgtspējība un stratēģiskā pieeja ir galvenās.

Rajona administrācija aicina visus iedzīvotājus, darbiniekus un politiķus aktīvi veidot digitālās pārmaiņas. Tādā veidā katrs indivīds var dot savu ieguldījumu jaunajā, digitālajā laikmetā. Mēs nevaram sagaidīt, lai redzētu, kāds progress tiks sasniegts līdz 2030. gadam!