Ψηφιακή ανάκαμψη στην περιοχή Spree-Neiße: Η διοίκηση 2030 θα είναι προσανατολισμένη στους πολίτες!
Το 2026, η περιοχή Spree-Neiße θα ξεκινήσει τον ψηφιακό διοικητικό εκσυγχρονισμό έως το 2030 για αποτελεσματικές υπηρεσίες προσανατολισμένες στον πολίτη.

Ψηφιακή ανάκαμψη στην περιοχή Spree-Neiße: Η διοίκηση 2030 θα είναι προσανατολισμένη στους πολίτες!
Τα πράγματα γίνονται ψηφιακά στην περιοχή Spree-Neiße! Η πρωτοβουλία «Digital District Administration Spree-Neiße 2030» κερδίζει δυναμική και υπόσχεται μια ριζικά εκσυγχρονισμένη διοίκηση. Σύμφωνα με Ράδιο Κότμπους Η διοίκηση προσπαθεί να προσφέρει υπηρεσίες προσανατολισμένες στον πολίτη, ψηφιακές και απροσδόκητες στο μέλλον, απλές, γρήγορες και διαφανείς. Από το 2026, όλες οι διοικητικές υπηρεσίες θα πρέπει να είναι διαθέσιμες στο διαδίκτυο, κατανοητές και χωρίς εμπόδια – όλο το εικοσιτετράωρο και σε κινητές συσκευές.
Το όραμα περιλαμβάνει την απλούστευση των διοικητικών διαδικασιών, τη μείωση του χρόνου αναμονής και τη διευκόλυνση της εύρεσης πληροφοριών. Οι εξελίξεις στοχεύουν στον εκσυγχρονισμό των εσωτερικών διαδικασιών και στην καθιέρωση ψηφιακών διαδικασιών που καθιστούν περιττές το χαρτί και τα διπλά βήματα εργασίας. Εργαζόμαστε επίσης για πιο αποτελεσματική συνεργασία μεταξύ των τμημάτων.
Επικεντρωθείτε στις επαγγελματικές συνθήκες
Ένα διόλου ασήμαντο μέρος της στρατηγικής είναι η δημιουργία σύγχρονων συνθηκών εργασίας για την προσέλκυση και τη διατήρηση ειδικευμένων εργαζομένων μακροπρόθεσμα. Η εγκατάσταση κινητών σταθμών εργασίας, η χρήση σύγχρονης τεχνολογίας και η στοχευμένη περαιτέρω εκπαίδευση είναι βασικές πτυχές αυτών των αλλαγών. Η προστασία δεδομένων και η ασφάλεια των πληροφοριών είναι επίσης πολύ σημαντικές για τη διασφάλιση της διαχείρισης χωρίς κρίσεις.
Με αναδιάταξη απαντά η διοίκηση στην έλλειψη ειδικευμένων εργαζομένων, που αποτελεί ιδιαίτερα απειλητικό ζήτημα στον δημόσιο τομέα. Άλλωστε είναι δυνατά Taylor Wessing Υπάρχουν περισσότερες από 500.000 θέσεις εργασίας στον δημόσιο τομέα ακάλυπτες και ο αριθμός αυτός αναμένεται να συνεχίσει να αυξάνεται μέχρι το 2030. Η δημογραφική αλλαγή επιδεινώνει την κατάσταση καθώς πολλοί έμπειροι υπάλληλοι συνταξιοδοτούνται.
Τεχνολογική υποστήριξη
Εδώ παίζει ρόλο η τεχνολογία: η χρήση σύγχρονων τεχνολογιών, για παράδειγμα τεχνητής νοημοσύνης (AI), θα μπορούσε να αυξήσει σημαντικά την αποτελεσματικότητα και τη φιλικότητα προς τους πολίτες της διοίκησης. Οι τομείς εφαρμογής της τεχνητής νοημοσύνης περιλαμβάνουν διαδικασίες ψηφιακών εφαρμογών, βελτιωμένη επικοινωνία με τους πολίτες και εσωτερική διαχείριση ροής εργασιών. Όμως η εφαρμογή έχει τις παγίδες της, όπως η ανάγκη για εκπαίδευση και νομικά εμπόδια που πρέπει να ξεπεραστούν.
Οι προκλήσεις της στρατηγικής ψηφιοποίησης δεν πρέπει να υποτιμηθούν. Οι κανονιστικές απαιτήσεις, ιδίως ο Γενικός Κανονισμός για την Προστασία Δεδομένων (GDPR), πρέπει να τηρούνται σε κάθε βήμα. Επιπλέον, η στενή συνεργασία με δικηγόρους προμηθειών και δικηγόρους πληροφορικής είναι απαραίτητη, όπως συμβαίνει ΚΑΝΩ εκτελεί. Η προμήθεια συστημάτων τεχνητής νοημοσύνης πρέπει επίσης να σχεδιάζεται προσεκτικά - η βιωσιμότητα και η στρατηγική προσέγγιση είναι κεντρικά.
Η επαρχιακή διοίκηση καλεί όλους τους πολίτες, τους εργαζόμενους και τους πολιτικούς να διαμορφώσουν ενεργά την ψηφιακή αλλαγή. Με αυτόν τον τρόπο, κάθε άτομο μπορεί να συνεισφέρει το δικό του ρόλο στη νέα, ψηφιακή εποχή. Ανυπομονούμε να δούμε τι πρόοδο θα έχει επιτευχθεί μέχρι το 2030!