Estudiantes y empresas en el caos formativo: ¿Dónde están los jóvenes talentos?

Estudiantes y empresas en el caos formativo: ¿Dónde están los jóvenes talentos?

El panorama de la formación en el distrito de Elba-Elster parece heterogéneo en 2025. Las cifras actuales muestran que todavía quedan 322 plazas de formación vacantes, mientras que 234 jóvenes buscan activamente un puesto de aprendizaje. Esta discrepancia entre oferta y demanda se debe a varias razones, como informa lr-online.de.

Sectores como la artesanía, la asistencia sanitaria, la hostelería y las profesiones técnicas se ven especialmente afectados. Aunque hay un total de 638 puestos de formación vacantes para 427 solicitantes, existen obstáculos: la falta de habilidades básicas entre los que abandonan la escuela, las diferentes expectativas entre los solicitantes y las empresas y la falta de información sobre profesiones menos conocidas dificultan a menudo cubrir los puestos.

Causas y soluciones

¿Por qué no es posible cubrir los puestos de formación vacantes? La IHK y la agencia de empleo abordan esta cuestión en sus servicios de asesoramiento, que ya se utilizan activamente. Además del asesoramiento individual, también se aplican enfoques creativos para mejorar la situación.

• Erhöhung der Praktikumsplätze
• Nutzung von Social Media-Kampagnen
• Durchführung von Schnuppertagen
• Angebot von Zusatzleistungen wie Fahrtkostenzuschüssen und Übernahmegarantien

A finales de julio de 2025 ya se habían firmado 90 contratos de formación profesional, nueve más que el año anterior. Actualmente hay 359 puestos de aprendizaje en funcionamiento y todavía hay 105 puestos de aprendizaje vacantes disponibles. Para cerrar la brecha entre la oferta y la demanda, es importante que los solicitantes se pongan en contacto lo antes posible, ya que muchas empresas todavía buscan urgentemente aprendices para el otoño.

Carreras con perspectiva

La gama de carreras es amplia y ofrece numerosas oportunidades para diferentes calificaciones escolares, desde la escuela secundaria hasta la escuela secundaria. Los futuros aprendices pueden postularse para puestos como diseñador 3D, asistente de cuidados geriátricos, especialista en TI, ingeniero mecatrónico o asistente de salud y enfermería. Estas profesiones no solo tienen un futuro prometedor, sino que también ofrecen desafíos interesantes en un entorno laboral cambiante, especialmente debido al cambio demográfico y al avance de la digitalización, que traen tanto oportunidades como nuevos requisitos.

Los próximos pasos para los interesados: la IHK organiza una jornada de consulta el 3 de septiembre de 2025 en el centro regional Elba-Elster en Bad Liebenwerda a partir de las 12:00 horas. a 4:00 p.m. Los solicitantes pueden obtener información y asesoramiento directamente aquí.

Además del asesoramiento personalizado, es importante informarse sobre carreras y lugares de formación en la región en plataformas como bildung.de, donde se encuentran disponibles las ofertas de formación actuales. El mundo de la formación sigue siendo dinámico y quien se informa y actúa con rapidez tiene más posibilidades de encontrar una formación adecuada.