Studerende og virksomheder i træningskaos: Hvor er det unge talent?

Studerende og virksomheder i træningskaos: Hvor er det unge talent?

Træningslandskabet i Elbe-Elster-distriktet ser blandet ud i 2025. Aktuelle tal viser, at 322 uddannelsespladser stadig er ubesatte, mens 234 unge aktivt søger en læreplads. Denne uoverensstemmelse mellem udbud og efterspørgsel skyldes forskellige årsager, som lr-online.de rapporterer.

Sektorer som håndværk, pleje, gæstfrihed og tekniske erhverv er særligt ramt. Selvom der i alt er 638 ledige uddannelsesstillinger til 427 ansøgere, er der forhindringer: Mangel på basale færdigheder blandt udskolingen, forskellige forventninger mellem ansøgere og virksomheder samt mangel på information om mindre kendte erhverv gør det ofte vanskeligt at besætte stillingerne.

Årsager og løsninger

Hvorfor er det ikke muligt at besætte de ledige uddannelsesstillinger? IHK og arbejdsformidlingen tager dette spørgsmål op i deres rådgivning, som allerede er aktivt brugt. Ud over individuel rådgivning arbejdes der også med kreative tilgange for at forbedre situationen.

• Erhöhung der Praktikumsplätze
• Nutzung von Social Media-Kampagnen
• Durchführung von Schnuppertagen
• Angebot von Zusatzleistungen wie Fahrtkostenzuschüssen und Übernahmegarantien

Ved udgangen af ​​juli 2025 var der allerede underskrevet 90 erhvervsuddannelseskontrakter - ni flere end året før. Der er i øjeblikket 359 lærepladser på plads, og der er stadig 105 ledige lærepladser. For at lukke kløften mellem udbud og efterspørgsel er det vigtigt, at ansøgere tager kontakt med kort varsel, da mange virksomheder fortsat akut søger praktikanter til efteråret.

Karrierer med perspektiv

Karriereudbuddet er bredt og byder på adskillige muligheder for forskellige skolekvalifikationer fra gymnasiet til gymnasiet. Potentielle praktikanter kan søge stillinger som 3D-designer, ældreplejeassistent, IT-specialist, mekatronikingeniør eller sundheds- og plejeassistent. Disse erhverv har ikke kun en lovende fremtid, men byder også på spændende udfordringer i et foranderligt arbejdsmiljø, især på grund af demografiske forandringer og fremadskridende digitalisering, som bringer både muligheder og nye krav.

De næste skridt for interesserede: IHK arrangerer en høringsdag den 3. september 2025 i Elbe-Elster regionale center i Bad Liebenwerda fra kl. 12.00. til 16:00. Ansøgere kan få information og rådgivning direkte her.

Ud over personlig rådgivning er det vigtigt at orientere sig om karrierer og uddannelsespladser i regionen på platforme som bildung.de, hvor aktuelle uddannelsestilbud er tilgængelige. Uddannelsesverdenen forbliver dynamisk, og de, der informerer sig selv og handler hurtigt, har de bedste muligheder for at finde en passende læreplads.