Après la perte de son frère: le nouveau départ de Lena dans l'économie agricole

Eine Familie aus Stegemannshof in der Uckermark zeigt Zusammenhalt und Innovation, nachdem sie ihren Sohn verloren hat.
Une famille de Stegemannshof dans l'Uckermark montre la cohésion et l'innovation après avoir perdu son fils. (Symbolbild/MB)

Après la perte de son frère: le nouveau départ de Lena dans l'économie agricole

Stegemannshof, 17291 Prenzlau, Deutschland - Dans Stegemannshof, un petit district de Prenzlau, il y a une famille qui tient ensemble malgré des circonstances tragiques et passe sa ferme avec passion. La famille Bernhard, composée de Silke, Christian et les enfants Karl-Friedrich et Lena, gère leur ferme avec beaucoup d'Engagement et d'amour. L'histoire a pris une tournure dramatique lorsque le fils de Karl-Friedrich, qui faisait déjà le rêve de devenir agriculteur, était mortellement ancien en octobre 2022. La perte a profondément frappé la famille, et il est difficile pour eux de en parler, mais ils essaient de tirer le meilleur parti de la situation.

Lena Bernhard, qui visait à l'origine à étudier la pharmacie, a pris une décision après la mort de son frère, qui changera fondamentalement la direction de sa vie. Elle a commencé à étudier l'agriculture à Neubrandenburg. Ce n'est pas surprenant non plus, car elle est dans ses sciences naturelles et elle est déjà active en tant que tuteur en chimie. Son baccalauréat sera en un an et demi et Lena s'est déjà intégrée activement à l'entreprise familiale.

une entreprise familiale avec tradition

L'agriculture est gérée comme une entreprise familiale dans de nombreux cas, qui s'applique également à la famille Bernhard. salle agricole décrit les entreprises familiales comme des organisations qui sont principalement gérées par une famille. Ils assurent souvent les moyens de subsistance et le financement de la famille. L'entreprise familiale de Stegemannshof ne fait pas exception: les enfants sont activement impliqués ici, et l'objectif est clair - de continuer la ferme dans l'Uckermark pour les générations futures.

  • L'entreprise est gérée avec beaucoup d'engagement et d'engagement.
  • Les entreprises familiales en Allemagne sont souvent confrontées à des défis tels que la baisse du nombre entre 1940 et aujourd'hui.
  • Cependant,
  • dans le monde est important pour le développement rural.

La famille Bernhard Stark est actuellement occupée. Les fraises juteuses poussent ici sur environ quatre hectares, dont environ 80% sont récoltées par des auto-pickers. Environ une tonne de fraises quitte la cour chaque jour. Mais les conditions ne sont pas toujours faciles: les températures élevées représentent un défi et peuvent raccourcir le temps de récolte.

Défis et prospects futurs

La famille a reconnu qu'ils devaient améliorer leur communication pour rester en contact avec leurs clients. La mère de Christian Bernhard s'occupe des demandes téléphoniques et soutient la famille non seulement en leur fournissant des délices culinaires, mais en les accusant également dans les défis quotidiens. Mais ensemble, vous êtes fort et la cohésion au sein de la famille est considérée comme la clé pour survivre à ces moments difficiles.

En tant que Bureaux statistiques, mais comme des places allemandes Prenzlau, la famille reste généralement étroitement liée à la région. Le siège social est essentiellement le moment où le cœur des activités bat, et pour les Bernhards, c'est le lieu de leurs proches.

Avec un aperçu optimiste de l'avenir, la famille Bernhard montre que les défis de l'agriculture moderne peuvent également être maîtrisés dans les moments difficiles. Lena est prête à entrer dans les traces de son frère, et toute la famille croit fermement que l'Uckermark continuera à jouer un rôle important dans l'agriculture à l'avenir.

Details
OrtStegemannshof, 17291 Prenzlau, Deutschland
Quellen