Συλλογικές διαπραγματεύσεις στο Elbe-Elster-Klinikum: κίνημα έως τις 13 Νοεμβρίου!

Συλλογικές διαπραγματεύσεις στο Elbe-Elster-Klinikum: κίνημα έως τις 13 Νοεμβρίου!

Τα πράγματα θα γίνουν συναρπαστικά στην κλινική Elbe-Elster στο Finsterwalde τις επόμενες ημέρες: οι συλλογικές διαπραγματεύσεις θα ξεκινήσουν τον τέταρτο γύρο τους στις 13 Νοεμβρίου 2025. Περίπου 740 εργαζόμενοι, συμπεριλαμβανομένων περίπου 680 μη ιατρικών υπαλλήλων και 60 ασκουμένων, είναι το επίκεντρο αυτών των συζητήσεων. Η επιτροπή συλλογικών διαπραγματεύσεων ver.di έχει μεγάλους στόχους να βελτιώσει τις συνθήκες εργασίας και τους μισθούς. Έτσι αναφέρεται LR Online ότι επιδιώκεται συμφωνία για νέα μισθολογική κλίμακα, η οποία θα πρέπει να τεθεί σε ισχύ από την 1η Ιανουαρίου 2026.

Η παρούσα προσφορά προορίζεται να αντικαταστήσει τους κανονισμούς των δομών αμοιβής που αντικαταστάθηκαν από τις δεκαετίες του '80 και του '90 και βασίζεται σε σύγχρονα χαρακτηριστικά, όπως τονίζει ο Ralf Franke, διαπραγματευτής της ver.di. Έχει ήδη σημειωθεί πρόοδος στις προηγούμενες ημερομηνίες διαπραγματεύσεων: από τον πρώτο γύρο στις 21 Αυγούστου έως τον τρίτο γύρο στις 21 Οκτωβρίου 2025, συζητήθηκαν και συμφωνήθηκαν εν μέρει σημαντικά σημεία για τη νέα μισθολογική κλίμακα. Αυτό ισχύει ιδίως για την κατανομή σε ομάδες αμοιβών, η οποία στο μέλλον θα βασίζεται σε συγκεκριμένα χαρακτηριστικά εργασίας.

Αιτήματα του σωματείου ver.di

Από την 1η Ιουλίου 2025, η ver.di έχει διατυπώσει ορισμένα ολοκληρωμένα αιτήματα με στόχο τη βελτίωση των οικονομικών και εργασιακών συνθηκών των εργαζομένων. Στόχος είναι η αύξηση των μισθών κατά 8%, αλλά τουλάχιστον κατά 350 ευρώ το μήνα. Επιπλέον, οι εβδομαδιαίες ώρες εργασίας θα μειωθούν από τις 39 ώρες που είναι σήμερα σε 38,5 ώρες, με πλήρη μισθολογική αποζημίωση. Αυτά είναι μερικά μόνο από τα σημεία που απαιτεί το σωματείο ver.di για τους εργαζόμενους στο Finsterwalde. Επιπλέον, τα επιδόματα βάρδιας και εναλλασσόμενης βάρδιας θα αυξηθούν στο επίπεδο της συλλογικής σύμβασης για τη δημόσια υπηρεσία και απαιτείται αύξηση των αποδοχών κατάρτισης κατά 150 ευρώ για τους ασκούμενους. Το επίδομα κατάρτισης ως τέτοιο θεωρείται θεμελιώδες για την προσέλκυση νέων ειδικευμένων εργαζομένων στην περιοχή.

Στις 3 Σεπτεμβρίου 2025 συνήφθη η πρώτη συλλογική σύμβαση για το νέο μισθολόγιο, αλλά μένει να δούμε πώς θα αντιδράσουν οι εργοδότες στις αιτούμενες αυξήσεις μισθών και τις βελτιωμένες συνθήκες εργασίας. Η Elbe-Elster Klinikum GmbH δεν έχει υποβάλει ακόμη ολοκληρωμένη προσφορά ως προς αυτό, επομένως οι διαπραγματεύσεις θα παραμείνουν στο επίκεντρο.

Πληροφορίες για το τοπίο των τιμολογίων

Οι εξελίξεις στο Elbe-Elster-Klinikum εντάσσονται σε ένα ευρύτερο πλαίσιο συλλογικών διαπραγματεύσεων στο δημόσιο τομέα. Οι συνομιλίες θα ξεκινήσουν τον Νοέμβριο του 2025 για περίπου 2,6 εκατομμύρια υπαλλήλους του δημόσιου τομέα στις ομοσπονδιακές πολιτείες. Και εδώ, το σωματείο ver.di ζητά αισθητές βελτιώσεις στα εισοδήματα. Το παρασκήνιο είναι η αύξηση των τιμών, ειδικά για το ενεργειακό κόστος και τα τρόφιμα. Ο τελευταίος γύρος συλλογικών διαπραγματεύσεων έφερε ήδη κάποιες αυξήσεις μισθών, οι οποίες θα μπορούσαν πλέον να χρησιμεύσουν ως σημείο αναφοράς για τις επερχόμενες διαπραγματεύσεις Νέα δημόσιας υπηρεσίας.

Ενώ αφενός η επιτροπή συλλογικών διαπραγματεύσεων ver.di θα ήθελε να δει τις γενικές συνθήκες για τους εργαζόμενους στο Finsterwalde να βελτιωθούν, αφετέρου οι εργοδότες βρίσκονται υπό πίεση να βρουν μια ελκυστική λύση για τη διατήρηση των εργαζομένων και την προσέλκυση νέων ειδικευμένων εργαζομένων. Ως εκ τούτου, το 2025 θα μπορούσε να είναι κρίσιμο για τις εγκαταστάσεις υγειονομικής περίθαλψης στην περιοχή του Βρανδεμβούργου, ειδικά όταν πρόκειται για τον σχεδιασμό μιας βιώσιμης πολιτικής ανθρώπινων πόρων.

Οι επόμενες διαπραγματεύσεις θα δείξουν εάν και οι δύο πλευρές είναι έτοιμες να πλησιάσουν η μία την άλλη και να βρουν εποικοδομητικές λύσεις. Τα βλέμματα είναι στραμμένα στο Finsterwalde, όπου οι συνομιλίες θα εισέλθουν στον επόμενο γύρο στις 13 Νοεμβρίου.