Huelga en el Hospital de la Universidad de Cottbus: ¡los empleados piden salarios más altos!

Über 500 Mitarbeiter der Medizinischen Universität Lausitz in Cottbus streiken für bessere Bezahlung. Der Warnstreik dauert bis 22 Uhr.
Más de 500 empleados de la Universidad de Medicina de Lausitz en Cottbus huele para un mejor pago. La huelga de advertencia dura hasta las 10 p.m. (Symbolbild/MB)

Huelga en el Hospital de la Universidad de Cottbus: ¡los empleados piden salarios más altos!

Cottbus, Deutschland - Esta mañana, el 3 de julio de 2025, más de 500 empleados no médicos en la Universidad de Medicina de Lausitz-Carl Thiem (MUL-CT) en Cottbus establecieron su trabajo. Llevan llamativos chalecos de advertencia amarilla y, por lo tanto, muestran claramente su insatisfacción. La huelga fue proclamada por la Unión Verdi después de que la negociación colectiva sobre un mejor pago se haya mantenido sin resultado. Verdi exige un 12 por ciento más de salario o al menos 500 euros para los empleados, y el portavoz de la Unión Ralf Franke lo resume: "Esta afirmación corresponde al acuerdo colectivo del servicio público". rbb24 informes que en las ciudades como Berlin, potsdam, brandenburg, un dervel y Dresden ya pagó estas condiciones.

El lado del empleador considera que las afirmaciones son excesivas, y la última oferta de Verdi de la clínica universitaria fue rechazada como inadecuada. De hecho, un cálculo de comparación muestra que una enfermera con esta oferta ganaría alrededor de 4,200 euros menos dentro de dos años que de acuerdo con las condiciones arancelarias requeridas. La huelga, que comenzó el jueves por la mañana, está programada para continuar hasta las 10 p.m. A pesar de un acuerdo de servicio de emergencia, existen restricciones notables; Si bien el suministro de emergencia aún está garantizado, las operaciones planificadas tuvieron que ser colocadas.

La negociación colectiva está en

Las negociaciones para los empleados no médicos han tenido lugar desde finales de mayo, con solo dos rondas de negociaciones hasta ahora. Un punto brillante podría ser las próximas conversaciones el 10 de julio, que son ansiosas por muchos lados. Aquí hay esperanza de que se pueda llegar a un acuerdo, lo que tiene en cuenta tanto los reclamos legítimos de los empleados como las posibilidades de los empleadores.

En el contexto de la acción industrial a nivel nacional, los ataques actuales en Cottbus no están aislados. Recientemente hubo acciones de huelga y manifestaciones en todo el país en otras ciudades, como en Kiel, Hamburgo y Frankfurt. Una señal de solidaridad para los empleados del servicio público que se esfuerzan por un salario justo, así como por su seguridad y reconocimiento. Verdi parece optimista sobre un futuro en el que se escuchan las demandas de todos los empleados en el sistema de salud.

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OrtCottbus, Deutschland
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